任职要求：
1、学历与行业经验：大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先；具备2年以上人事行政工作经验，有货代、跨境电商或互联网行业背景者优先考虑。
2、招聘执行能力：熟悉招聘全流程及多种渠道，能独立完成简历筛选、面试协调与入职跟进等系列工作，有效保障各部门的用人需求。（月招聘入职人数5人+）
3、法规与员工关系实务：熟悉国家劳动政策法规，具备扎实的员工关系处理经验，能规范办理入职、离职、合同等手续，防范用工风险。
4、沟通与组织能力：具备出色的沟通协调及活动策划能力，能有效处理员工关系、组织文化活动，提升员工归属感和团队凝聚力。
5、职业素养：工作积极主动、细心严谨，有高度责任心和良好的团队合作精神，能可靠地完成各项日常工作。
6、应变与抗压能力：具备较强的学习能力、适应能力和抗压性，能灵活、高效地处理多任务和突发事务，保障工作顺利推进。

工作职责：
1、招聘与配置支持：执行公司的招聘计划，负责职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进，保障各部门用人需求。
2、员工关系与生命周期管理：独立负责员工入职、转正、调岗、离职等全周期手续办理，维护员工档案，确保流程合规、资料齐全。
3、社保及保险执行：操作社保、公积金、意外保险的月度增减员工作。
4、员工活动与企业文化：策划并组织执行员工关怀活动（如生日会、团建、节日庆祝等），统筹物料采购与现场安排。
5、日常行政运维：负责员工差旅管理，包括机票、酒店预订及签证办理；完成公司季度固定资产盘点与管理。
6、信息维护与报告：定期维护和更新员工花名册及人事信息系统，确保数据准确性与保密性，并输出相关人事报表。

福利待遇：
1.大小*，7.5小时，09：30-12：00，13:30-18：30；
2.五险一金，享受国家规定的法定节假日；
3.良好的办公环境，人性化的管理、积极的工作氛围；
公司地址：广州市白云区启德路83号魅视科技大厦AVCIT12楼 1201
乘坐公交至启德路站，下车即达
地铁出行：3号线至白云大道北站，从A1/A2出口出站。