岗位职责

一、人事
1、负责招聘工作，含岗位发布、简历筛选、初面等工作
2、考勤统计
3、入离职手续办理
4、保险增减员
5、工伤处理
6、人事档案管理
7、其他人事基础工作（员工生日、节日福利
二、行政
1、食堂管理
2、宿舍管理
3、办公用品及固定资产管理
4、环境卫生管理（含保洁管理）
5、协助领导进行消防安全管理
6、日常报销工作提报
7、团建活动（生日会、团建、年会等）
8、公车管理
9、日常网络、设备故障报修等
三、领导安排的其他工作

岗位要求

1、三年以上同等岗位制造业工作经验
2、有责任心，细心，抗压能力强
3、熟练操作办公软件
4、有一定的写作能力
5、沟通协调能力强、具有团队协作精神
6、会开车

岗位待遇

1、包吃住、五险、单休、满勤奖、年终奖、生日红包、节日福利、入职满五年30克黄金牌等