一、战略承接及工作规划
1.承接公司战略布局及调整方案，协助上级领导分解部门工作目标及行动计划，并推动实施落地。
2.分析现有技术及新技术市场动态、竞争格局及现有业务技术研发执行的承接情况，调整部门具体工作目标及行动计划。
3.分析项目成本，进行成本控制与效益分析，提升盈利能力，协助管理相关项目回款，保障公司现金流。
二、市场开拓
1.负责新市场开发，扩大市场份额和品牌影响力，推动业务增长。
2.开辟新市场领域，提升公司综合竞争力并实现收入多元化。
三、技术研发管理
1.协助上级领导制订公司技术发展规划、产品研发路线，并进行实施落地。
2.领导技术优化，新产品、新技术的研发、引进与转化工作，形成自主知识产权。
3.指导非标/电控/土建等专业人员进行项目全周期的设计及调试验收工作，确保项目完成质量及进度，妥善处理项目售后技术问题。
4.为市场部及机电安装事业部等部门提供专业的技术支持与工艺指导。
四、生产制造管理
1.负责配电柜产品制造的运营管理，包括生产计划、组织与过程控制。
2.推动精益生产、智能制造等先进管理模式，提升产品质量与生产效率。
3.严格控制制造成本，落实降本增效措施。
4.建立健全制造过程的质量控制体系，确保产品符合国家标准，行业规范及客户需求。
5.负责产品相关的认证、检测工作。
6.主导重大质量问题的分析与改进。
五、技术风险把控
1.风险管理：主动识别技术管理工作中的潜在风险，制定防范与应对措施组织处理技术审核问题、现场技术问题与客户投诉，杜绝重大技术失误。
2.合规管理：确保业务活动符合国家各项法律法规、行业规范及公司制度，协助上级领导落实相关管理体系。识别业务中的技术风险、合同风险、履约风险、保密风险等，并制定预案。
3.内部控制：协助上级领导完善部门的内部控制体系，防范技术管理相关运营风险。
六、组织团队建设与提升
1.协助上级领导进行部门的团队组建、人员调配、员工招聘、培训与发展，打造有凝聚力和战斗力的团队。
2.指导下属制定个人发展计划，培养核心骨干，打造核心团队，提升团队能力。
3.组织实施部门的绩效考核与激励，激发员工潜能。
4.推动跨部门协同运作。
七、成本控制
1.负责部门相关的年度预算并跟进预算落实。
2.进行项目的成本控制，优化项目技术工艺方案，达成部门成本及利润目标。
八、对外关系管理与整合
1.维护与政府环保监管部门、重要业主及合作公司等的良好关系。
建立完善的客户服务体系，定期组织客户回访、技术交流与满意度调查，深度挖掘客户需求，提供增值服务，确保客户满意度，促进业务拓展延伸。

任职要求

1、本科及以上学历，专业不限，环境工程、过程装备与控制工程、电气及自动化、机械及自动化、建筑工程等相关专业优先。
2、10年以上环保领域治理工程技术研发工作经验，5年以上环保领域技术研发管理工作经验。熟悉环保烟气领域脱硫脱硝除尘的工艺/非标/电控/土建知识，了解环保水处理、固废领域的工艺知识。
3、具备领导力、决策能力、沟通协调能力、抗压能力、风险把控能力、团队协作精神、执行能力、应变能力。