行政司机主要负责为公司管理层或行政部门提供安全、高效的驾驶服务，同时协助处理与车辆相关的行政事务，确保车辆正常运行和出行任务顺利完成。
具体职责包括：
一、驾驶与出行服务
1. 安全驾驶
- 严格遵守交通法规，确保行车安全，定期检查车辆状况，保持车辆整洁和良好性能。
- 负责接送公司领导、客户或重要访客，根据调度完成日常通勤、商务活动、会议等出行任务。
2. 路线规划
- 提前规划最优行车路线，避开拥堵路段，确保准时到达目的地；熟悉本地及周边交通情况，应对突发路况。
二、车辆管理与维护
1. 日常保养
- 定期对车辆进行清洁、保养和检查（如机油、轮胎、刹车等），发现故障及时报修，确保车辆处于安全运行状态。
- 负责车辆年检、保险办理、违章处理等事务，保证车辆手续齐全合法。
2. 成本控制
- 合理控制车辆油耗和维修费用，优化用车成本；妥善保管车辆钥匙、证件及工具，避免遗失或损坏。
三、行政协助与其他职责
1. 文件与物品接送
- 协助运送公司文件、物资或礼品，确保物品安全、及时送达。
2. 临时事务处理
- 配合行政部门完成其他临时任务，如协助会议布置、接待活动等；服从工作安排，适应弹性工作时间。
3. 保密与纪律
- 严守公司机密，不泄露领导行程或内部信息；保持职业素养，维护公司形象。
任职资格 ：
行政司机需具备扎实的驾驶技能、良好的服务意识和一定的行政协调能力，具体要求如下：
一、基本条件
1. 年龄与身体状况
- 年龄一般在30-45岁之间，身体健康，无重大疾病，能适应高强度工作节奏。
- 退伍军人经历者优先。
2. 驾驶资质
- 持有C1及以上驾照，5年以上实际驾驶经验，无重大交通违章或事故记录。
- 熟悉手动挡/自动挡车辆操作，具备复杂路况驾驶能力（如高速、夜间行车等）。
二、职业素养与技能
1. 服务意识
- 具备良好的沟通能力和亲和力，服从管理，工作细致耐心，为乘客提供舒适的乘车体验。
2. 车辆维护知识
- 了解基础车辆保养知识，能识别常见故障并及时反馈；具备简单故障排查和应急处理能力（如更换轮胎、搭电等）。
3. 地理与路线规划能力
- 熟悉本地及周边城市道路，能熟练使用导航工具，高效规划路线。
三、其他要求
1. 保密意识
- 严格遵守公司保密制度，对领导行程、会议内容等信息绝对保密。
2. 弹性工作适应力
- 接受加班或临时出车任务，能适应非固定工作时间（如早晚高峰通勤、夜间接待等）。
3. 加分项
- 具备商务礼仪知识（如乘车座次安排、接待规范等）.