岗位职责：
1. 制定设计院3-5年发展规划，分解年度经营指标，组织企业预算编制，进行预算控制和成本核算。
2. 对行业政策有敏锐洞察力，能预判市场方向并调整业务布局。
3. 遵循电力设计规范，审核重大技术方案，解决复杂问题。
4. 带领团队完成运营指标，制定团队成员绩效考核关键指标并进行过程性考核，组织人才梯队建设及进行跨部门协作。


岗位要求：
1. 大学本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统、能源工程等相关专业。
2. 具备注册电气工程师（发输电）证书执业资格或高级专业技术职称。
3. 10年以上电力设计行业经验，其中至少5年担任副院长/院长或同等管理岗位，需有大型电力项目全流程主导经验。
4. 具备政府、电网公司或大型能源企业的客户资源，曾主导过省级以上重点项目。
5. 主导过投标谈判或EPC项目承揽，熟悉源网荷储一体化、智慧能源等新兴领域者优先。
6. 有50人以上团队管理经验，擅长绩效考核。
7. 年龄：45岁以下。