一、岗位职责

1. 投标文件编制与管理

负责收集、整理和分析招标信息，筛选符合公司业务方向的投标项目。

独立完成标书制作（包括资质文件、技术方案、商务条款、报价等），确保内容准确、格式规范、按时提交。

对接公司内部各部门（销售、财务、法务等）协调投标所需资料，确保材料完整性。

2. 投标流程把控

跟踪招标公告至合同签订的全流程，包括报名、答疑、保证金缴纳、开标结果跟进等。

管理投标台账，记录项目进度、中标结果及失败原因分析。

3. 市场与政策研究

研究行业招投标政策、竞争对手动态，优化投标策略。

维护招投标平台账号（如政府采购网、乙方宝、第三方招标平台等），确保信息及时更新。

4. 风险控制与合规

审核招标文件条款，识别潜在风险（如付款条件、违约责任），提出规避建议。

确保投标行为符合公司制度及法律法规要求。

5. 其他支持工作

协助完成资质证书、荣誉奖项的申报及更新。

参与客户合同评审，提供商务条款建议。

领导安排的其他临时性工作

二、岗位要求

1. 学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、市场营销、文秘等相关专业优先。

2.经验要求

1年以上投标相关工作经验，熟悉人力资源服务（劳务派遣、外包、招聘等）行业者优先。

2.熟悉政府采购流程及《招标投标法》等法规。

3.技能要求

熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，擅长标书排版及数据整理。

4. 具备基础财务知识（能理解报价成本构成）。

5. 持有招投标相关证书（如CIPS、CPPM）者加分。

6. 对标书格式、密封要求等关键节点零差错，能同时处理多个投标项目，适应高强度截止期工作，高效对接内外部团队，推动流程进度。