懂技术，懂管理，是连接企业战略、技术研发与生产运营的核心枢纽。

一、基本条件

1. 教育背景：

· 大专及以上学历

2. 专业经验：

· 5年以上草丝、草坪相关行业技术工作经验，其中至少3—5年担任技术经理、生产经理或同等及以上管理职务。

· 熟悉从产品设计、工艺开发到量产的全流程。

3. 技术知识：

· 精通草丝、草坪行业核心技术与工艺。对本企业的生产工艺、设备、技术标准有深入理解。

二、 核心能力与职责

1. 技术管理与创新：

· 工艺优化与革新：持续改进生产工艺，提升效率、降低成本和能耗；

· 技术难题攻关：解决生产中的重大技术问题和技术瓶颈；

· 新产品导入：负责新产品的工艺设计、试制和生产转化，确保顺利量产；

· 技术标准制定：建立和完善工艺规程、作业指导书等技术文件体系。

2. 生产运营管理：

· 生产计划与调度：配合生产计划，确保技术部门提供有力支持，保障按时交付；

· 设备与设施管理：主导关键设备的选型、维护、升级和管理；

· 精益生产推行：主导或深度参与精益生产，消除浪费，提升生产系统整体效能；

· 成本控制：通过技术手段有效控制物料损耗、设备维保、能源等生产成本。

3. 质量与安全管控：

· 质量保证：建立工艺防错机制，降低不良率，提升产品直通率；

· 安全生产：确保所有工艺操作符合安全规范，预防重大安全事故，管理EHS（环境、健康、安全）体系；

· 合规性：确保生产活动符合国家及行业的各项技术、环保、安全法规。

4. 团队建设与人才培养：

· 团队搭建：组建和管理包括工艺工程师、设备工程师、技术员等在内的技术团队；

· 人才培养：制定培训计划，提升团队成员的技术能力和解决问题的水平；

· 绩效考核：建立技术团队的考核与激励机制。

三、 关键素质与软技能

1. 卓越的领导力与影响力：能凝聚技术团队，跨部门协调资源，推动技术方案落地；

2. 强大的分析与解决问题能力：面对复杂技术问题，能快速定位根源，提出系统性解决方案；

3. 强烈的结果导向与成本意识：一切技术活动最终服务于提升效率、质量和利润；

4. 出色的沟通协调能力：能与高层战略对话，能与生产、质量、采购、研发等部门无缝协作，能向基层员工清晰传达技术指令；

5. 学习能力与创新思维：能快速学习新技术、新方法，并勇于在可控范围内进行创新实践；

6. 抗压能力与决策能力：能在紧急生产事故或高强度任务压力下保持冷静，做出果断、正确的技术决策。