1、负责简历搜寻、筛选、邀约面试、初面、复试等一系列工作;
2、负责候选人跟进，背景调查，发放offer及新员工跟进工作;
3、开发、管理招聘渠道、定期维护人才储备库;
4、负责各类招聘报表动态更新与管理，包括数据收集、整理，报表设计，日常数据汇报，确保数据的准确性、有效性、及时性。
岗位要求
1、本科及以上学历，人力资源相关专业优先
2、热爱招聘，有招聘经验优先考虑;
3、有较强的抗压能力，;沟通能力、逻辑思维能力、表达能力强
公司福利
1、五险一金+发展通道+节日福利+生日福利+带薪年假+全勤奖+出国机会;
2、工作时间:8:30-11:3013:00-17:30周末双休、享受国家法定节假日
3、广阔的晋升渠道，年轻的团队氛围，欢迎您的加入~