岗位职责：

1、目标管理：依据个人年度业绩指标，进行月度指标及项目指标分解；

2、客户维护：制定客户拜访维护计划，按周进行客户公关维护，了解产品使用情况，挖掘客户需求，促成订单计划；

3、计划管理：系统下达销售计划，跟踪计划生产，配送进度；

4、产品交付：完成验货、送货、结算、开票；

5、台账管理：更新销售台账，确保清晰准确齐全；

6、竞品管理：建立竞品产品档案，及时更新维护；

7、行政执行：参加部门及公司会议，汇报工作进展。

任职要求：

1、22至35岁，大专以上学历，市场营销、机械制造、数控自动化等相关专业优先，优秀者可放宽学历要求。

2、1年以上工作经验，熟练驾驶车辆，熟练操作办公软件。

3、热爱销售工作，热情、勤奋，具备肯拼搏、不服输的精神以及市场开拓能力，

有客户服务意识，沟通协调能力良好。

4、服从公司岗位调动，能够接受长期驻办事处工作

职位福利：五险一金、定期体检、法定节假日、生日礼物、节日福利