岗位职责:
- 主导建立并完善工厂质量管理体系（QMS），确保符合ISO标准及迪卡侬、GU的品质要求，年度内推动体系审核通过率达100%，关键质量指标（KPI）达成率≥95%。
- 全面统筹鞋类产品全流程质量管控，涵盖原材料检验（IQC）、工序检验（IPQC）、成品检验（OQC），设定并达成核心质量目标：来料检验合格率≥99.5%，成品一次合格率（FPY）≥99%，出货检验合格率（OQC Pass Rate）≥99.8%。
- 作为迪卡侬、GU客户质量对接第一责任人，主导客户质量审核与沟通，确保客户验货合格率（CQA）≥99%，客户质量投诉率≤0.25%，投诉问题8个工作日内闭环解决（8D报告按时完成率100%）。
- 牵头质量改进工作，每月组织至少2次质量分析会议，识别生产过程中的质量风险与瓶颈，年度推动完成至少5项重大质量改进项目，实现质量成本率（COQ Ratio）≤1.5%。
- 管理并培养QA团队，团队规模不少于20人，制定团队培训计划，确保年度内团队成员质量工具（如SPC、六西格玛、8D报告）培训覆盖率100%，考核通过率≥90%。
- 负责供应商质量管控，建立供应商质量评估体系，每季度完成所有核心供应商的质量 audit，确保供应商平均 audit 分数≥90分，供应商质量问题整改完成率100%。
- 运用英语、越南语开展双语质量工作，独立撰写双语质量报告、标准文件，无障碍对接国际客户及越南生产基地的质量沟通工作。
任职要求:
学历与专业：专科及以上学历，鞋类设计、纺织工程、质量管理等相关专业，持有CQE（注册质量工程师）、六西格玛绿带/黑带等认证者优先。
- 工作经验：10年以上鞋类制造业QA工作经验，其中5年以上QA团队管理经验，且具备至少3年直接对接迪卡侬、GU客户的品质管控经验，熟悉这两大品牌的鞋类产品质量标准、检验流程及审核要求。
- 语言能力：英语、越南语书面及口语流利，可独立主导双语质量会议、撰写双语质量文件（如检验标准、 audit 报告），能无障碍与迪卡侬、GU国际团队及越南本地团队沟通对接。
- 专业技能：精通鞋类生产全流程（裁断、针车、成型等）的质量控制点，熟练运用AQL抽样标准、8D报告、SPC统计过程控制、FMEA风险评估等质量工具，具备独立搭建和优化质量管理体系的能力。
- 核心能力：具备极强的质量风险预判能力、问题解决能力和跨部门协调能力，能推动质量改进项目落地；具备优秀的团队领导力和培训能力，能打造高效的QA团队。
- 其他要求：能接受国内外出差（月度出差频次≤4次），熟练使用Office办公软件及质量管理相关系统。