岗位职责：
1、根据公司体系要求和实际业务开展需要，主导策划与执行供应商准入审核、资质审核与管理、合格供应商名录的更新，确保供应商准入的合规有效；根据各部门业务特点，协助各业务部门制定寻源标准，可参与供应商的现场审核。
2、主导供应商的季度和年度的绩效评价和结果应用，结合业务需求对绩效表现不理想的供应商进行辅导提升，对不配合改进的拉动业务进行淘汰，实现各品项渠道结构的不断优化，支撑业务目标的达成；根据各业务部门需求，协助各业务部门针对持续合作的供应商制定供应商绩效评价规则、完善淘汰标准。
3、识别、评估和管理与供应商相关的各类风险，如供应中断、食安、价格、合同、订单、法律合规性等问题，确保业务的合规运行(各业务部门的供应商风险在寻源准入和合同签订时由业务部门、法务联合进行重点把控。)
4、根据公司供应商管理及采购管理需要，搭建和完善符合公司采购业务特点的SRM系统和BI管理看板，实现需求、采购、合同、价格、付款等采购业务流程和供应商准入、资质、变更、信息集成管理的数字化和信息化，提升采购及供应商管理的业务效率，防范合规性风险。
任职资格：
1. 本科以上学历，具备5年以上快消品行业供应商管理经验；
2. 熟悉供应商核心要点，精通供应商管理相关知识；
3. 有较强的团队协作能力、积极主动性、商务谈判能力、责任意识。