岗位职责：
1、根据公司分配的区域，自主开发客户和分配销售任务，对自己的目标任务进行分解，确保管辖区域指标分解完成；
2、进行并确保所管辖区域目标医院的开发任务完成；
3、负责管理及维护所辖区域的现有客户；
4、主管所辖区域的业务谈判、成交及费用把控，保证区域客户在规定时间内及时回款；
5、对销售区域内的重点客户进行实时监控、确保稳定；
6、熟悉公司推广的产品知识，负责基层的业务培训及绩效的定期考核；
7、掌握所辖地区的三方检验市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的区域营销计划方案；
8、按要求完成市场部下发的各类报表及相关资料收集，并及时反馈给直属领导；
9、经阶段考核，根据业绩数据和销售、管理能力等的综合评估，在晋升后，除销售管理工作外，同时负责本区域人员的选育用留，提高所管辖范围内人员的业务力和执行力；
10、遵守公司各项管理制度并按要求执行。
任职条件：
1、大专及以上学历；
2、3-5年同类行业工作经验及管理经验；
3、对销售行业有个人独特的见解及管理模式；
4、能有效应对及处理各类销售问题，为公司减少相应的成本，提高业绩收入；
5、负责区域内现有项目的推广与销售；

6、具有一定的战略眼光、抗压能力、领导力、销售专业能力、数据分析能力，并诚信正直。