1、独立管理门店，解决门店运营问题。
2、负责门店人员招募、培训，及人员排班，岗位分配，保证店面良好运营。
3、负责门店经营情况分析，懂线上线下品牌运营，及Q,S,C出品，服务，清洁检查。
4、做好上传下达工作，配合并完成公司的品牌推广。
5、完成门店盘点，订货，出货管理，并做好成本核算。
6、协调并处理好运营中所遇到的突发问题，维护好公司品牌形象。
7、新门店筹备及跟踪。
任职要求：
1、2年以上茶饮门店店长岗位或一年以上大店管理经验
2、懂英语，能与外国游客进行基本的口语交流
3、懂线上线下营销技巧及策略，有自己的营销方式及成果
4、对个人职业发展有一定规划，乐于学习，有上进心
5、该岗位后期往多店管理方向发展，优秀伙伴可晋升为区域督导，能接受多店工作优先