世界五百强单位招聘生产管理/调整工
生产管理：负责对产线员工的日常管理，包含考勤、员工沟通、排班等；根据技能矩阵图，安排员工岗位、组织员工培训和考核、安排老员工的转岗培训以及调整工的培养；负责员工的绩效评估、跟踪和反馈等
调整工：.协助工程师根据公司相关质量政策、规则和流程执行质量文件的要求 （控制计划和操作指导书)
2.协助设备部门和班长维修/维护设备和工装夹具等
薪资待遇：21.5-23.5/小时，综合6000-7000/月，3-6个月考核转正，特别优秀可直接按照正式工入职，包住包工作餐（宿舍有空调，洗衣机，热水器）
其他：每周可预支600元，除开第一周240，位置处于六号线地铁口附近，出行方便。