年龄要求：25-45周岁
岗位职责：
1. 负责制定并实施销售部门的整体战略规划及年度销售目标，确保业绩达成；
2. 组织和管理销售团队，指导团队成员完成个人及团队销售任务；
3. 分析市场动态及客户需求，制定针对性的营销方案，提升市场份额；
4. 维护与重要客户的关系，挖掘潜在客户资源，推动长期合作；
5. 协调与其他部门的工作衔接，确保销售流程高效运转。
任职要求：
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；
2. 具备3年以上销售工作经验，其中至少1年以上销售团队管理经验；
3. 熟悉行业市场动态及销售管理模式，有较强的市场开拓能力；
4. 优秀的沟通协调能力和团队领导力，能够激励团队达成目标；
5. 具备较强的数据分析能力及逻辑思维能力，善于发现问题并提出解决方案。
薪资待遇：
综合薪资5000-12000元/月，双休，法定节假日休息，
工作时间：
上午8:30-11:30，下午14:00-18:00