岗位职责：
1、根据公司发展战略，组织制定营销战略规划，并组织实施，带领团队完成年度销售任务；
2、负责所属区域销售团队运营和管理，完成公司下达的业绩指标；
3、负责公司的渠道拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
4、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；
5、 管理营销团队，建立、补充、发展、培养营销队伍，并对人员进行考核及业绩管理；
6、带领团队进行渠道及客户分析，建立客户关系，有效地管理客户，并与客户建立良好的合作关系；
7、对SFA系统有很深的了解，能过通过数据管理，找出行为机会点，从而推进业绩的达成；
8、带教新人，形成业务带教培养体系，熟悉法律法规、质量、技术、业务流程和要求，了解客户需求；
9、负责部门制度、预算、激励方案等的编写、审核工作；

10、具备环境检测领域专业能力，了解实验室运行模式，具备整体风险把控能力；

11、负责协调实验室部门和业务部门关于公司运营推进工作，确保达成年度各项指标；
12、公司或领导安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，化学、环境、食品等相关专业；中级及以上职称或环境检测领域同等能力；
2、具备良好的环境或化学专业基础知识；
3、具备优秀的市场分析及判断能力，敏锐的商业意识和极强的操作执行能力，良好的客户服务意识，良好的责任感、敬业精神和组织协调能力；
4、自控力强，有责任心，有较强的抗压能力，以结果为导向；
5、良好的语言表达能力、专业的行为举止、优秀的沟通技巧、极佳的团队激励能力；
6、5年以上第三方检测行业工作经验，有丰富的带领团队的经验。
7、吃苦耐劳、用于担当，能适应经常出差，目标导向；
8、能认同公司企业文化，适应公司的管理模式。