1、研发流程重构，诊断现有研发流程瓶颈，建立基于IPD（集成产品开发）或敏捷开发的混合管理体系。

2、制定模块化开发标准，建立研发-生产-测试的闭环问题反馈机制。

3、主导新项目规划及项目评审会议，把控项目进度（包括设计、打样、测试、试产等各环节），跟进问题节点，协调各方资源，有效推动项目落地。

4、识别产品相关的技术合规风险，主导FMEA（失效模式分析）在研发阶段的应用。

5、负责组织ID、MD、SCH、Layout设计评审和EVT、DVT、PVT项目节点组织评审工作。

6、负责新项目初始BOM建立和量产BOM审核。

7、负责量产项目问题跟踪处理及解决，能为公司提供有力的技术支持。

8、领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，电子信息、通信、自动化、计算机等相关专业。

2、3年以上电子行业研发管理经验，有无人机/机器人管理经验者优先。

3、主导过至少3～4个完整产品研发周期（从需求到量产），有复杂或大型项目者此条可放宽。

4、熟悉MBSE（基于模型的系统工程）或V型开发流程，精通其一者优先。

5、能读懂PID控制算法、SLAM等关键技术支持文件，具备技术背景的强说服力。

6、具有优秀的英文听说读写能力，能适应高压环境（每月至少1个紧急项目落地）；

7、具备优秀的沟通表达能力、客户服务意识、学习能力，能吃苦耐劳，工作积极主动，责任心强，具备团队合作精神。

8、具备较强的成本意识，持有PMP/ACP认证者优先。