岗位职责:
(一)实验室运营管理
全面负责医学检测实验室的日常运营管理工作,涵盖人员管理、设备管理、试剂管理、检测流程优化等方面,确保实验室高效、有序运转。制定并完善实验室的各项规章制度、操作规程和质量管理体系,监督执行情况,保障检测工作的规范性、准确性和可靠性。
(二)授权签字人职责
作为授权签字人,对实验室出具的检测报告进行严格审核和签字确认,确保报告内容准确无误、数据真实可靠,符合相关标准和法规要求。对检测结果的解释和说明负责,为客户提供专业、准确的咨询服务。
(三)技术指导与创新
为实验室的检测技术提供专业指导和支持,跟踪行业最新技术动态和发展趋势,推动实验室技术创新和项目研发,提升实验室的核心竞争力。对实验室人员进行技术培训和考核,提高团队整体技术水平。
(四)合规与质量控制
确保实验室的检测工作严格遵守国家相关法律法规、行业标准和规范要求,建立并实施有效的质量控制措施,定期开展内部质量审核和管理评审,及时发现并解决质量问题,防范潜在风险。
(五)部门协作与沟通
与公司内部其他部门保持密切沟通与协作,及时了解业务需求,为“肠道菌群检测 + 益生菌定制”业务提供专业的检测技术支持和服务。与外部相关机构(如监管部门、合作单位等)建立良好的合作关系,维护实验室的良好形象。
岗位要求:
(一)专业能力
1.持有副高级以上专业技术职称任职资格的临床类别执业医师资格证书,具备扎实的医学检测专业知识和丰富的临床经验。
2.熟悉医学检测实验室的运营管理流程和质量管理体系,能够独立承担实验室的日常管理工作。
3.掌握先进的医学检测技术和方法,具备解决复杂技术问题的能力,能够推动实验室技术创新和项目研发。
4.了解国家相关法律法规、行业标准和规范要求,确保实验室检测工作的合规性。
(二)综合素质
1.具备卓越的领导能力和团队管理经验,能够有效组织和协调实验室人员开展工作,营造积极向上的工作氛围。
2.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与公司内部各部门以及外部相关机构进行有效的沟通和协作。
3.具备较强的责任心和敬业精神,对待工作严谨细致,确保检测工作的准确性和可靠性。
4.具有较强的学习能力和创新意识,能够及时掌握行业最新动态和技术,不断提升自身专业水平和管理能力。