1.负责制定催收战略方案，确保达成团队业绩目标；
2.及时分析催收问题及难题，定期组织员工的催收技能培训工作；
3.针对业绩落后团队及时跟进督促，了解落后原因，及时辅导调整；
4.按照公司要求合规工作，确保工作整体质量；
5.实时了解同行业动态，及时提出意见并适时修正工作；
任职要求：
1.大专以上学历，有相关经验可放宽
2.有3年以上互联网金融行业和不良资产管理经验；
3.熟知各阶段客群催收方式；
4.熟练运用日常办公软件，具备一定的数据统计和分析能力；
5.具有目标导向意识和一定的沟通协调和管理能力；
福利待遇：
1.无责底薪+团队激励+团队提成+个人绩效+奖金（具体面议）；
2.入职缴纳五险；
3.带薪婚、产、丧假
4.负责团队月目标提前完成可享受现金红包激励团队河南内、外团建等