岗位职责：

1、根据班级管理制度的要求，对所负责的班级进行监督并执行制度；

2、收集汇总学员各阶段的学习情况，并反馈至教学部和市场部；

3、学员开班前的各项工作准备；

4、组织、协调班委开展班级活动；

5、对学员进行心理辅导并做一些记录；

6、日常帮助学员解决一些简单的突发问题。

岗位要求：

1、性格开朗，仔细认真。

2、公司人性化管理，关心每一位员工的成长和发展，要有与公司一起发展壮大的决心。

福利待遇：

1.底薪+带班费+奖金, 工作时间：八小时工作制，月休六天！！！

2.公司会有不定期的旅游和聚餐，生日福利，节日福利！

4.法定节假日带薪休假