岗位职责：
一、费用预算管理
1、负责终端门店主力品项激励费用投入，结合竞品动态实施差异化终端投入策略，包括陈列购买及进货激励；
2、执行二批客户进货坎级激励政策，覆盖农贸、菜场、小店及小二批等渠道；
3、落实新品激励费用预算，参照标准执行陈列与进货激励方案。
二、客户关系管理
1、传达公司战略政策，跟踪经销商执行情况，确保政策落地；
2、管控经销商进销存，根据月度出货及业绩指标设定安全库存，保障目标达成；
3、通过终端资源投放与价盘管理实现利润管控，开展重点门店拜访，建立客情关系，推动生意增长与库存分销，以销售达成驱动进货指标；
4、收集分析市场信息，针对经销商痛点提出解决方案，建立长期信赖关系。
三、联合生意计划与PJP执行
1、制定并执行经审批的客户联合生意计划；
2、按批准的PJP路线开展客户拜访与管理。
四、消费者活动管理
1、提报并落实活动门店的陈列布置、形象维护及赠品配送；
2、收集活动效果反馈，持续优化改善。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先；
2、熟练使用办公软件（PPT、Excel等），具备数据分析与呈现能力；
3、2年以上快消行业经验，有经销商管理经验；
4、具备良好的沟通协调、问题解决、学习及创新能力；
5、掌握产品知识、营销基础、业务谈判及销售技巧。