岗位职责:
1、依据事业部战略规划,负责制定并组织执行所管辖区域销售计划、销售渠道管理、销售预算,分析销售资源分配的方向和重点,确保销售目标的达成;
2、依据区域销售计划,负责跟踪、管理所属辖区内的销售达成,持续改善销售过程、降低销售风险,提升销售计划及目标的可控性;
3、负责开拓和维护区域销售网络和渠道,管理评估团队成员的业绩表现,分析市场信息、客户需求信息分析、反馈,及时调整销售策略;
4、负责跟踪渠道、分销商、客户的销售回款情况,保证完成区域的回款目标;
5、负责区域团队培养,指导其完成区域的销售任务,评估团队成员的销售能力、有效激励团队成员,保证团队业绩的持续提升。
任职要求:
1、大专及以上学历,2年以上快消品渠道销售及管理经验;
3、熟悉本行业的状况和发展趋势,具有广阔的市场资源; 具备较强的市场分析能力,有信息收集、分析、处理能力;
4、具备较强市场开拓及商务谈判能力;
5、具有丰富客户资源优先。
薪资福利:
1、薪资架构:基本薪资+绩效奖金+其他补贴(交补+餐补+高温补贴+话补等),月薪6K~12K;
2、入职即购买国家标准的五险一金,试用期与转正无差别,亦可享受公司提供福利;
3、福利:带薪年假,国家规定法定节假日与婚育假、带薪年假、结婚贺礼等等;