岗位职责:

1.明确岗位职责和任职要求，制定招聘计划

2.在合适的招聘平台上发布职位信息，邀约适合的求职者面试

3.参与面试，统计招聘数据，定期汇报招聘进展和问题

4.配合完成公司门店正常运营，日常管理

任职要求：

1.学历要求统招大专及以上，形象气质佳

2.具备良好的沟通和协调能力，较强的责任心和抗压能力

3.有做过招聘或者是销售的优先

4.外包或劳务派遣行业相关工作经验优先

薪资：底薪3700-4200+绩效+200-300/人提成

工作时间：周一到周五8:30-17：00，周六上午9-12，周休1.5天