岗位职责：

1.综合协调与督办：上传下达，协调工会内外事务，接待职工来访和收集职工合理化建议；跟踪督办会议决议或领导交办事项。

2.文书与会务工作起草文件、报告、讲话稿；负责会议组织、记录，收发文，管理文件档案。

3.组织策划活动：参与执行各类活动，确保各项决策和工作部署落到实处

4.会员与组织服务：发展会员，档案管理、关系接转，更新维护会员信息库，加强规范化建设。

5.资产与经费管理协助管理工会经费、采购办公用品，负责管理固定资产和物品，负责报销登记。

6.宣传与信息工作：开展工会政策宣传；建设“职工之家”，报送工作信息；维护网络宣传平台。

任职资格（学历/岗位经验/持证要求/能力素质等）：

1)大学本科学历，有财务会计，社会工作者职业资格、劳动关系协调师等证书，或从事过党群工会工作的候选人优先

2)把握正确政治方向，熟悉《工会法》《劳动法》等，了解工会经费使用规范与流程

3)擅长撰写各类公文与宣传材料，熟练操作计算机及办公软件，了解AI等新工具

4)有较强沟通协调能力，能策划并执行工会各类活动

5)有良好的服务意识，热爱工会工作，热心服务职工