工作职责：
1.根据公司销售目标，组织制定团队销售计划，根据市场及客户情况，制定策略，对团队业绩合理拆分，带领团队人员业绩达成；
2.负责部门组织架构的搭建，对部门人员进行激励和考核，为公司业务发展培养和储备人才。
3.定期召开团队会议，积极有效的推展工作。
任职资格：
1.大专及以上学历，具有1-3年的销售经验，
2.至少2年带团队经验，对互联网服务行业有一定的认识；
3.具备较强的客户需求分析和商务谈判能力，良好的团队协作能力，做事有担当不推诿；
职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、周末双休