1、销售系统监管，包括流程，进度及人员监管；
2、整理销售相关所有资料及核销手续等；
3、协助品牌经理进行报表的统计整理；
4、与厂家对接的所有手续，费用往来对账，核销，库存管理
5、店面日常的顾客接待、销售；
6、做好店内的卫生清洁工作；
7、招待服务工作（如果店内有招待，餐前需要摆餐具，餐中需要上菜、倒茶水，有招待补助）
任职要求：
1.大专及以上学历，具备良好的沟通能力和协调能力；
2.做事认真负责，有担当，诚实正直，自信乐观。
薪资待遇：试用期4500，转正后底薪4500+1000绩效+提成+招待补助
工作时间：8:30-17:30 ，10:30-19:30，两班倒，月4天 五险 节日福利等
公司已发展30年，具有深厚的企业文化，完善的培训体系和晋升机制，股权激励计划，各种节日福利等，期待优秀的你加入我们，共享我们并肩作战的成果！