工作职责:
1、规划并落地校园招聘项目，对目标高校学生进行吸引和招聘工作，保障高质高效的招聘结果；
2、负责目标高校校园关系建设与维护，加深校企合作；
3、管理校园大使、实习生，根据业务需求和结果数据优化招聘流程。
任职资格:
1、本科及以上学历，有校招经验；
2、拥有一定的校企招聘渠道和资源，熟悉北京或广州高校资源优先；
3、具备方案写作、复盘迭代能力，对工作结果有较高要求；
4、自驱力强，务实落地，清晰思考，协作共赢。