岗位职责：
1. 根据公司战略规划，建设可持续发展的商业渠道网络和管理体系，优化系统的各项流程；
2. 根据公司规划要求，全面负责公司的商业管理工作，完成公司下达的各项指标，保障公司可持续性发展；
3. 负责落实重要商业合同的谈判和合规执行，保障公司产品流、资金流、信息流的顺畅；
4. 领导部门人员做好公司合同管理、发货管理、账款管理、信息管理、质量管理、安全管理，切实做好货票款管理工作。
5. 负责及时、准确、全面反馈市场信息，为公司市场运作、市场竞争、新产品开发等方面提供合理化建议；
6. 负责部门组织设计及队伍建设，进行人员考核评估与激励，建设人才梯队，打造专业化商务队伍；
7. 完成公司上级领导交办的其他工作事务。
任职要求：
1. 市场营销、医药、管理等相关专业，本科及以上学历；
2. 十年以上药品行业工作经验，三年以上大区以上管理经验，熟悉商业工作运作模式，具备良好的专业素养；
3. 熟悉医药行业国家政策及法律法规，对医药市场有较好的理解和把握，具备良好的业务计划和分析能力；
4. 具有较强的组织、计划、协调能力及资源整合能力，良好的谈判技巧、冲突管理能力、开拓精神，具有较强的领导力和抗压力；