1、 党建管理：落实上级党组织工作要求，制定并执行协会党支部年度计划与活动方案，推动党建规范化、常态化；组织会员单位开展理论学习与思想教育，提升党员政治素养，增强行业凝聚力与战斗力。

2、行政执行：贯彻会员大会、理事会、常务理事会等决策，监督秘书处日常工作，保障各部门有序高效运转。

3、文书事务：统筹文书工作，负责协会重要文件（报告、通知、纪要等）的起草、审核与归档，建立完善的文档管理体系，确保文件规范、准确与可追溯。

4、活动策划与执行：主导行业会议、宣传及展会等重点活动的全流程策划与落地，确保活动顺利推进并达成预期成效。

5、对外协调与关系维护：对接政府相关部门、分支机构及会员单位，传达协会动态，收集反馈建议；通过走访、座谈等形式维护良好合作关系，发挥桥梁纽带作用。

6、会员服务与发展：实施会员全周期服务机制，落实首问负责，定期沟通提升满意度；完成会员发展目标、确保会费收缴率达90%以上。

7、规范化建设与能力提升：以5A级社会组织评级为目标，通过内训赋能、制度优化与成果转化推进规范落地；修订完善制度体系，支撑协会持续提质增效。