【职位描述】
1、通过有效管理及督促，帮助团队成员完成个人销售指标及KPI行为考核，完成团队销售目标；
2、带领销售团队为客户提供专业服务，包括产品使用建议、客户专业赋能等；
3、对团队内销售人员进行培训、赋能与带教，能有效提升销售专业能力及人效；
4、根据公司内部管理系统，掌握组内销售人员的客户情况，建立团队完善的客户档案体系；
5、根据公司目标做好人员招聘与团队搭建工作。

【职位要求】
1、本科及以上学历，有互联网/人力资源招聘类/SAAS类产品销售经验，3年及以上销售相关工作经验，1年以上带领团队的管理经验优先；
2、熟悉公司人力资源行业相关业务流程，熟悉营销、管理相关技能；
3、熟练使用办公软件及相关数据分析工具；
4、具备良好的项目管理能力、成就导向、团队合作和管理沟通能力；