岗位职责：
1、认真落实公司给下达的线上销售指标，协助市场部经理做好各区域、店铺线上销售指标逐月分解；
2、负责直营中心本部及终端员工线上销售的日常指导；
3、负责直营中心本部及终端员工线上销售的日常跟进；
4、做好日常线上销售分析与分享；
5、通过直播等形式有效促进终端线上销售目标的达成；
6、负责微盟商城线上会员吸粉工作的日常跟进；
7、商城运营，库存更新，同步店铺货品上架，大仓发货跟进，售后对接，库存盘点；
8、营销活动方案提报（重大节点、同步线下）及激励方案提报；
9、完成上级领导交代的其他工作；
任职要求：
1、本科及以上学历，28-40岁；
2、具有终端零售运营管理知识与技能、新零售相关知识与技能、线上运营相关知识；
3、3年以上服装零售行业工作经历，1年以上相关主管岗位管理经验，具有较好的店铺零售场景及营运管理经验者优先；
4、熟练掌握零售店铺、商场运营流程；熟练掌握新零售相关工作流程；
5、具有良好的组织能力、沟通能力、协调能力、数据分析能力、逻辑思维能力；
职位福利：绩效奖金、全勤奖、节日福利、包吃、五险、带薪年假
职位亮点：带薪年假、五险、免费午餐