岗位职责

岗位职责

1. 战略领航、 运营统筹：全面负责公司日常运营管理，监督各部门工作，确保年度经营目标达成。定期分析运营数据，优化管理流程，提升整体运营效率。

2. 团队建设：搭建高效管理团队，营造积极向上的企业文化。

3. 业务拓展：开拓新市场，寻求合作机会，参与重大项目谈判，负责新业务的前期调研、筹备与落地。

4. 客户关系：建立并完善客户服务体系，树立良好品牌形象。

5. 风险管理：识别与评估运营风险，制定风险应对策略，建立预警机制，保障公司稳健运营。

任职要求

1. 学历经验：专科及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业优先。5年以上物业管理经验，3年以上高层管理经验。

2. 专业技能：精通物业管理，掌握先进管理方法与工具，熟悉物业运营全流程。

3. 管理能力：具备出色的组织协调、团队领导能力，有效推动跨部门合作。

4. 商业洞察：敏锐把握行业动态与市场机遇，具备创新思维与决策能力，能应对复杂商业环境。

5. 沟通协作：优秀的沟通表达能力，良好的团队合作精神，善于与各方建立良好关系。

6. 职业素养：工作严谨负责，有高度责任心，诚实守信，保守商业机密。

薪资福利

1.福利保障：五险、节日福利。

2. 发展空间：广阔的职业发展平台，丰富的培训与晋升机会，助力实现职业理想。