岗位职责：
作为集团采购的“大脑”和“指挥中心”，需要基于集团整体战略，构建集战略规划、资源优化和风险防控于一体的采购管理体系，通过与采购执行部门的紧密协同，全面提升集团采购的核心竞争力，确保采购工作在高质、高效、合规和风险受控的格局下运行，为集团的可持续发展提供战略性资源保障。
1、​​制定并持续优化集团中长期采购战略，构建集团统一的采购治理体系、政策、流程和标准，推动采购管理的规范化和标准化；
2、主导采购品类战略的制定与优化，实现采购资源的全局配置和成本的持续降低；
3、供应商全生命周期管理体系建设，包括供应商寻源、认证、绩效评估、分级与动态优化；
4、制定并监督执行采购合规政策与行为准则，确保所有采购活动符合法律法规和公司规范；
5、建立全面的采购风险识别、评估与防控体系，并监督其有效运行；
6、推动建立和完善集团采购的质量管理体系和环境、社会及治理（ESG）标准，将可持续发展理念融入采购全流程；
7、​​作为采购体系的核心决策者之一，与采购执行部门负责人紧密协作，确保战略的有效落地。
任职资格​
1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、经济学、工程类等相关专业；
2、10年以上大型集团化企业采购或供应链管理经验，其中至少5年担任集团级或业务板块的采购战略、供应商管理或合规管理负责人职位；
3、具备从0到1构建或全面重组集团级采购战略体系、供应商管理体系或合规风控体系的成功经验；
4、出色的战略思维、逻辑分析能力和商业洞察力，能将复杂的业务需求转化为清晰的采购战略；
5、卓越的领导力、沟通协调能力和影响力，能够有效管理高素质专家团队，并推动跨部门复杂项目的合作；
6、精通供应商全生命周期管理、品类管理、成本分析、风险管理及ESG相关知识和实践。