岗位职责：

1、参与编写语文培训类产品的教案、课件等；

2、参加教研，设计教师培训类课程；

3、为新教师提供教师培训及教学扶持服务；

4、参与管理校区管理。

任职要求：

1、25岁以上，汉语言文学或相关专业本科及以上学历，专业功底扎实；

2、2年以上小学语文学科一线教学经验，熟悉小学教学工作，其中至少1年以上课外培训机构语文学科教学经验，有管理经验者优先考虑；

3、课堂驾驭能力强，有较强的应变能力和抗压能力；

4、热爱教育行业，普通话标准，形象气质佳，有亲和力，工作主动性强，有责任感和执行力，具备良好的沟通、协调能力。

基本要求：
1、汉语言文学、中文、新闻等相关毕业，专科以上学历，
2、2年以上相关工作经历；
3、普通话标准，善于沟通，良好的团队协作精神；
4、五官端正，性格开朗，身心健康；
5、具备良好的知识传授能力和演讲能力；
6、工作主动性强，具备一定的活动组织能力。

福利待遇：

1、元宵节、端午节、中秋节、教师节、春节等节假日发放慰问礼品和红包；

2、每年两次公司组织的旅游活动（春游、秋游）；

3、每月定期或者不定期的部门聚餐奖励；

4、完善规范的假期制度，寒/暑假带薪休假；公司按照司龄给予员工合理病假、婚假、产假等休假时间。

5、完善的调薪晋升机制，并提供个人培训和学习的机会（内部培训、外部培训）