高额保障底薪+绩效奖金+30~70%利润分成/股权激励
【工作地点】
郑州/洛阳
【岗位概述】
作为公司亚马逊业务的领头者，您将不再局限于单个店铺的运营，而是全面负责公司亚马逊全球站点的多店铺、多产品线战略规划与落地。您需要深度整合公司已具备的强大家具供应链资源，搭建科学的运营矩阵体系，领导多个运营团队，实现销售规模与利润的规模化、可持续增长，确立公司在亚马逊家具等核心品类的地位。
【核心职责】
战略规划与目标管理：
1.制定公司亚马逊业务的长期发展战略、年度/季度业务目标及财务预算（营收、利润、ROI），并有效分解至各项目团队，确保目标达成。
2.主导市场容量、竞争格局及趋势的前瞻性分析，决策核心站点（如北美、欧洲）和潜力品类的开拓计划。
运营体系与矩阵搭建：
1.设计并优化多店铺、多品牌的产品矩阵与运营策略，规避内部竞争，实现流量与品牌效应的最大化。
2.建立标准化的运营流程（SOP），涵盖新品上市、爆款打造、广告投放、库存计划等，提升整体运营效率与人效。
深度供应链协同：
1.与公司家具供应链总监紧密协作，将前端市场数据与用户洞察反向驱动产品开发、成本优化与生产计划，打造具备竞争力的产品。
2.主导制定基于销售预测的精准库存计划，与供应链团队协同管理库存水平，优化跨地域物流方案，实现高库存周转率与低断货风险。
数据化运营与精准投放：
1.建立和完善业务数据监控体系，定期分析各项目线核心数据（GMV，净利润，ROI，ACOS，库存周转率等），驱动重大策略调整。
2.规划全站广告策略（SP/SB/SD），控制整体广告预算与投入产出比，指导和审批关键产品的广告方案
团队建设与风控管理：
1.负责亚马逊运营团队的组建、培训、考核与激励，培养核心骨干，打造高效能团队。
2.作为账号安全与合规的第一责任人，建立风控体系，确保所有店铺合规运营，妥善处理重大账号绩效与客户纠纷问题。
【任职要求】
经验背景：
1.5年以上亚马逊运营经验，至少3年以上亚马逊多店铺/多项目团队管理经验，有操盘年销售额千万级规模以上业务的成功案例。
2.具备成熟的家具、家居或相关品类运营经验者优先，对品类生命周期、产品开发、物流痛点有深刻理解。
3.有从0到1搭建或深度优化亚马逊运营体系的经验，熟悉贸易型或工贸一体化企业的运作模式。
核心能力：
战略思维： 能站在业务全局视角进行规划，而非仅关注单点运营技术。
数据驱动决策能力： 精通数据分析工具，能通过数据发现业务本质问题并做出有效决策。
优秀的跨部门协同能力： 具备强大的沟通和资源整合能力，尤其善于与供应链部门协同作战。
领导力与商业敏锐度： 优秀的团队领导能力，强烈的成本意识和利润导向。
基本要求：
学历：大专及以上学历。
英语：具备良好的英语读写能力，能熟练处理商务邮件和阅读平台政策。
【加分项】
1.拥有成功的站外营销（社交媒体、红人、Deal站）整合经验或独立站运营背景。
2.熟悉海外仓、VAT税务等跨境物流及合规知识。
3.有在拥有自主供应链或工厂背景的企业工作经验。
【我们为您提供】
核心资源： 无需从零开始，直接接手并整合已成熟的家具供应链资源，让您专注于市场开拓与运营放大。
战略权限： 作为业务板块负责人，享有充分的决策权和资源调配空间。
发展平台： 公司决心大力发展跨境电商，您的成长将与业务扩张紧密相连。
有竞争力的薪酬： “高额保障底薪+绩效奖金+30~70%利润分成/股权激励”的全面薪酬方案。
【工作地点】
郑州/洛阳