职责描述：
负责公司全盘账务处理，包括但不限于凭证录入、账目核对、费用审核等。
负责员工月度薪资的核算、发放及个税申报。
管理公司应收应付款项，跟进发票及报销事宜。
协助完成月末、季未及年末的结账和财务报表编制工作。
配合完成内外部审计及税务稽查工作。
根据公司招聘需求，执行招聘计划，包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通。
办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，维护员工档案。
协助建立和维护和谐的员工关系，组织员工活动。
负责社保、公积金的缴纳、转移及相关事宜的办理。
协助进行基础的员工考勤管理和劳动纪律监督。

岗位要求：
1、本科及以上，英语可以邮件
2、2年以上工作经验，有同时处理财务和人事工作的经验者优先。
3、具备独立性，对工作认真负责任职要求：
4、财务技能：熟悉国家财经法规和会计准则，能独立处理全盘账务；熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）及Office
办公软件，尤其精通Excel。
5、人事技能：熟悉人力资源管理各大模块，尤其是招聘和员工关系模块；了解劳动法律法规及社保公积金政策。