奖金绩效
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1. 负责公司各类档案(包括但不限于文书档案、人事档案、项目档案等)的收集、整理、分类、编目、装订及归档工作,确保档案资料的完整性和准确性。
2. 严格执行档案管理制度,做好档案的保管、借阅登记、归还等日常管理工作,保障档案的安全,防止档案的遗失、损坏和泄密。
3. 协助完善档案管理相关的流程和制度,根据实际工作情况提出优化建议,提高档案管理工作的规范化和标准化水平。
4. 定期对档案进行盘点、清理,对已超过保管期限的档案,依照相关规定和流程进行鉴定、销毁或移交等处理工作。
5. 参与档案信息化建设工作,负责档案数据的录入、维护,以及电子档案的管理与备份,保障档案信息资源的数字化利用。
二、任职要求(一)教育背景1. 大专及以上学历,档案管理、信息管理等相关专业优先考虑。
2. 具备档案管理相关专业课程学习经历,熟悉档案学基础理论和档案管理流程。
(二)工作经验1. 需持有档案管理员上岗证或职业能力证书等;
2. 熟悉企业档案管理,且具有3年及以上档案管理工作经验者优先。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕