一、薪酬福利
1、薪酬待遇
收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！
①新手培养期：
高中 A01最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效
大专 A02最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效
本科 A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效！
无业绩考核要求！行业新人享受专属培养期最长3个月!
②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！
其他城市薪资可投递简历后了解！

二、任职资格
新手、应届生均可，有经验优先，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队

三、岗位须知
乐有家招聘新营销岗位，定向管理培养，另有开设青年干部培训班
1.新营销：
①半职能半营销，比如我们日常工作也需要在门店发布网络，不需要每天打电话。
②渠道为王，首席营销官，如我们国家最牛的首席营销官就是*，推广一带一路。
2.搭档作业组团服务的新营销模式。
3、①大宗商品交易。
②跨财富阶层，服务富人，跟富人一起工作。（衣食住行，中国人很看重房子，现在的业主客户需要更高质量的置业顾问服务，我们服务的是中国的钱袋子。）
③掌握房产交易一技之长，生存之本。
④革新行业风气，为业主客户提供高质量服务。
4、不用抽烟喝酒应酬，不用伤害家庭、不用伤害感情、不用伤害身体。
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费


四、工作职责
1、负责公司房屋租售业务的开发、推广和完成销售任务；
2、针对客户需求，提供合适的房源信息，并进行跟进维护客户关系；
3、熟练掌握各种销售手段和方式，包括电话、网络和面对面沟通等； 在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。
4、参加一手项目踩盘，完成销售目标，配合提升一手市场份额；
5、配合营业部经理，完成带客看房等工作，提前和业主沟通预约看房时间，在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划。

五、团队特色