一、岗位职责：
1.协助总经理对经营中各项管理工作的执行情况进行跟进、督促、落实；
2.协助各部门推动集团战略执行落地；
3.收集、分析行业政策与动态，协助进行相关经营数据分析；
4.根据公司业务发展及总经理需求，协助安排日常工作行程，包括会议、商务洽谈、出差等，确保各项活动高效有序进行；
5.协助总经理进行商务洽谈，做好商务接待；
6.完成上级领导安排的各项工作任务。
二、任职要求：
1.本科及以上学历，管理类、经济类、财务类等相关专业；
2.具有C1驾照，开车熟练；
3.具有经营思维以及较强风险管控能力；
4.具有较高的情商及业务沟通能力，能够与不同部门和人员进行有效沟通，协调解决各种问题；
5.具有较强的工作主动性及执行力，能关注细节，确保工作的准确性和高效性。
三、薪资福利：
1.薪资结构：基本工资+绩效工资；
2.福利：五险一金、租房补贴、交通补贴、免费午餐、带薪年假、节日福利、出差补贴、13 天春节假期；
3.工作时间：8:00-17:00，单休。