岗位职责：
1、需求挖掘与分析：协助产品总监进行竞品分析、行业研究，为产品决策提供依据。
2、产品设计与规划：人力资源服务业务相关产品定义和需求设计等，清晰定义产品功能、交互逻辑和用户体验；产品功能模块的详细规划与设计，并对产品体验负责；
3、项目推进与协同：作为项目核心成员，与内外部团队紧密合作，确保对需求理解一致；跟踪产品开发全过程，协助解决开发过程中遇到的需求问题，确保项目按计划推进。
4、产品生命周期管理：参与产品上线后的用户反馈收集、数据监控和功能迭代优化；编写产品操作手册、培训材料，并协助进行内外部的产品培训。
任职要求：
1、统招本科以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业。
2、5年以上SaaS产品或互联网产品经理经验，有完整的产品上线和迭代经验；
3、有从事过人力资源服务业务相关系统开发及功能设计，对人力资源服务相关的流程有比较全面的认知。
4、具备优秀的需求分析、文档撰写和原型设计能力。
5、具备良好的逻辑思维、沟通能力和团队协作精神，有强烈的责任心和执行力。