岗位职责：
1、流程新建与优化：承接业务部门流程需求，梳理业务流程，提升效率、合规性与用户体验；主导流程优化方案的评审与修订，参与电子流方案设计与评审；主动识别现有电子流程改进点，推动优化落地。
2、流程设计与知识沉淀：指导编写流程设计文档，确保系统准确实现；维护流程文档库，规范归档新建或优化流程；具备“还原”能力，反推未文档化复杂流程，完善流程资产。
3、流程治理与监控：建立流程监控体系，跟踪关键流程运行效率与执行情况；通过数据分析发现改进机会并推动优化。
4、业务流程与体系建设：参与建立公司级流程管理体系与规范，协助业务部门完善内部制度、流程与规范，推进流程体系持续完善。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，专业不限；
2、5年以上业务流程管理、流程优化或OA系统实施相关经验。
3、精通业务流程梳理方法，有独立的流程优化和改造项目经验。
4、熟悉主流OA平台（如泛微、致远、蓝凌等）的流程引擎和配置逻辑。
5、具备出色的跨部门沟通能力、逻辑分析能力和文档撰写能力。