岗位职责：

1、从物业客服、招商、产品、综合人力、财务、法务岗学习实践、晋升到项目运营经理的

2、数据思维敏感，设置清晰的职业规划和晋升路径

岗位要求：

1、 2024届应届本科及以上，毕业1-2年大学生；

2、有较强意愿在物业行业发展,对物业行业有一定了解；

3、有较强意愿与人交流，具有较好的身体素质,积极阳光；

4、有一定社会或实践经历，成长性强，希望在企业长期发展；

6、具备抗压能力，适应能力，强逻辑能力等

发展前景：

接受系统的培训和实践锻炼，快速提升个人能力和职业素养，表现优秀的管培生培养目标为项目的经理、或整体运营B角等高层管理职位。