岗位职责：
1、负责公司的市场开发、业务拓展及招投标等所有商务活动。
2、负责组建营销团队，制定整体营销策略及总体目标并负责实施。
3、制定市场部内部人员工作细则，负责营销团队的日常管理。
任职条件：
1、男女不限，年龄30-40岁，大专以上学历，计算机相关专业优先；
2、有较丰富的市场开发、市场营销的工作经验，2年以上管理销售团队的经验；
3、较强的沟通及协调能力，能适应一定的出差；
4、有政企资源者优先。
工作待遇：
年薪8-20万元。底薪+提成+奖金；每周双休、法定节假日带薪休假，有五险，可提供住宿。