岗位职责:
1.负责车间的人员安排、培养、指导、安排、调动等人员管理工作。
2.负责车间整体运行。
3.车间生产计划的安排和订单交付。
4.车间生产效率的核算和提升、管理。
5.车间成本控制。
6.车间前后工序物料安排及生产流程梳理。
7.车间一线流程优化及制定。
8.车间改善活动开展及人员积极性提高。
9.车间质量异常分析及对策制定解决，增强人员质量意识。
10.车间其他一线管理的工作安排。
11.上级安排的其他工作任务。
12.车间现场管理。
任职要求:
1.积极主动乐观，面对压力能够积极面对。
2.3年以上生产管理经验。
3.熟悉整个生产管理运营。
4.认同公司文化。
5.有良好的沟通能力和关联部门协调能力。
6.主动识别问题并主动提出方案主动解决。