岗位职责：
1、协助发布招聘信息，维护招聘渠道。
2、协助组织内部培训活动，包括场地协调、材料准备、签到记录等。
3、协助核对员工考勤记录，处理异常考勤情况。
4、收集、整理人力资源相关数据。
5、协助处理人力资源部门的日常行政事务。
6、完成上级交办的其他临时性工作。
任职要求：
1、统招硕士学历，专业不限。
2、具有良好的沟通能力、应变能力。
3、工作责任心强，执行力强。
4、每周到岗至少2天，可实习6个月。
薪资待遇：
实习期120元/天，提供单间宿舍，节假日福利。