岗位内容
1.协助制定公司发展战略规划，并进行相关研究与分析，并结合公司发展要求，推进公司战略重组、变革等工作；
2.负责公司资质管理，结合公司战略发展需要，开展资质申报、使用和维护等工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，企业管理类、经济金融类、法学类等相关专业，具有3年及以上企业管理、战略规划等相关工作经验；
2. 熟悉企业管理知识，了解企业战略规划的相关理论与实践；
3. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神以及较强的执行力；
4. 出色的沟通表达及文字撰写能力，良好的团队协作精神；
5. 能够承受一定的工作压力，具备较强的学习能力和适应能力。