岗位职责：
1.负责新媒体平台的内容策划、撰写、编辑、发布和推广，包括但不限于微信公众号、视频号、抖音、小红书等;
2.根据公司战略制定新媒体运营策略，并落地执行，确保营销目标的实现:
3.关注新媒体运营趋势，学习并应用相关工具和技巧，提升自身运营能力;
4.与公司其他部门进行沟通和协调，以实现协同营销目标;
5.定期报告新媒体运营效果，提供数据驱动的改进方案。
职位要求:
1.学历不限，具备0-1搭建经历优先;
2.2年新媒体运营经验，有成功运营案例者优先;
3.熟悉新媒体平台运营规律和推广模式，有较强的内容创作能力;
4.熟练掌握视频拍摄、剪辑、账号运营等技能:
5.具备良好的沟通能力和团队管理能力。
薪酬福利：
薪资结构：无责底薪+绩效奖金；
基础保障：缴纳五险，带薪年假、法定节假日正常休息；
员工福利：提供免费餐厅和住宿；定期团队团建（聚餐、K歌、旅游等）、节日福利（春节、端午、中秋等）、工龄补贴、年终分红；
工作时间：
周一至周五：8:00-18:00，中午12:00-14:00午休；周六16:00下班，周末休息，不强制加班。