岗位职责：
1、制定分公司收展经营计划，预警和追踪机构指标，确保分公司业务指标达成；
2、分解分公司收展经营目标，负责收展业务推动督导，持续提升关键指标经营，达成分公司经营目标；
3、负责分公司收展经营的推动方案策划、实施与结果评估；
4、负责收展队伍的培训体系建立，制定培训计划与组织实施，提升队伍销售及综合经营能力；
5、建立健全的客户管理分配制度，完善行销制式化流程，持续优化行销工具，确保分公司客户合理科学开发；
6、建立分公司收展队伍的分单实施细则，落实分单管理要求，确保满足日常业务需要；
7、把控分支机构的制度执行情况，保证续期客户得到规范管理，落实常态化经营，提高资源开发率；
8、个险售后服务中心相关制度与流程的拟定和完善，收展队伍管理与个险孤儿保单资源管理；
9、个险售后服务中心整体运营的规划与管理。
任职资格：
1、学历/教育背景：大学本科及以上，保险、金融、统计等相关专业。
2、专业知识要求： 具备丰富的寿险营销专业知识；具备相关专业的管理能力； 具备良好的沟通、协调、分析和解决问题的能力；善于规划、组织和策划。
3、工作经验类型及年限：五年以上行业经验，三年以上收展负责人相关工作经验。
4、工作技能要求：熟练使用各种办公软件。
5、其它（个性因素等）：人品端正，性格开朗、积极向上，工作主动且细致认真、具有良好的敬业精神和责任心，亲和力和自主开拓能力强，善于沟通、协调，注重团队合作，心态乐观。