新媒体运营经理/主管

【岗位职责】

1. 全平台矩阵运营：统筹公司运营项目在核心平台（微信、抖音、小红书、B站、微博）等的日常运营，制定差异化内容策略，提升账号粉丝量、互动率及商业转化。

2. 爆款内容策划：主导选题策划、内容生产全流程（图文/短视频/直播），结合热点与用户需求输出高传播性内容；协同编导、设计、运营团队完成脚本撰写、拍摄剪辑及上线执行。

3. 用户增长与转化：通过用户分层运营、裂变活动、私域社群搭建（企业微信/社群）等方式提升用户粘性，推动粉丝向付费客户转化，完成营销目标或品牌曝光等核心指标。

4. 数据驱动优化：定期分析各平台运营数据（阅读量、完播率、涨粉率、转化率等），定位问题并迭代策略；输出月度/季度运营报告，为业务决策提供数据支持。

5. 跨部门协同：对接市场、商务、制作团队，完成市场活动策划、商业合作对接等工作，确保项目高效落地。

【任职要求】

1. 本科及以上学历，新闻传播、市场营销、中文、广告学等相关专业优先；

2. 5年以上新媒体运营经验，3年以上团队管理经验；

3. 熟悉抖音、小红书、微信生态等主流平台规则，有成功操盘过百万粉账号或单条爆款内容（如10w+阅读、100w+播放）案例；

4. 具备强文案能力（能独立撰写种草文、活动文案、短视频脚本），熟悉PS/剪映等工具，可快速产出视觉创意；

5. 数据敏感度高，擅长用飞瓜数据、新抖、蝉妈妈等工具分析用户画像与内容趋势，驱动策略优化。

6. 加分项: 有IP孵化经验（如打造过自有IP账号）； 熟悉私域流量玩法（社群分层、SOP搭建、1v1转化），有高复购率社群运营案例；

薪资待遇：10-13k/月（具体根据能力面议）；

应聘方式:请将简历（附作品案例：如运营账号链接、爆款内容截图、数据报告）；发邮箱，微信联系