根据公司整体发展目标，制定销售计划并组织实施，落实相应的销售目标、市场目标和具体的实施方案；
组织市场调研，收集、整理、归纳市场行情以及新产品、客源等信息资料，提出产品开发、改进建议，促进新产品、新技术立项，提高公司竞争力；
收集和了解国内外市场动态，为公司决策提供依据；
组织好市场情报收集和管理工作，及时收集竞争对手和顾客的情报；
加强销售合同的审核管理，保证销售秩序正常化、制度化、法制化；
定期或不定期拜访重点客户，建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系；
协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查；
负责产品应收款回笼工作，确保应收款及时回款；
加强销售队伍的建设及业务能力的培养开发工作。
负责销售部门的日常管理工作，确保其严格遵守各项规章制度和劳动纪律，同时按要求对部门人员开展教育和培训。
上级领导临时交办的其他工作任务。
要求：大学专科学历 英语水平良好
能适应出差、情商高者优先录用